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1161.
- 資料來源：
- 教育資源
- 發布日期：
- 2017-11-07
- 內容：
- 且經評量通過後，得認證為公務人員終身學習時數，並作為考核獎懲等人事管理措施之參據。 規劃訂定每年最低數位學習時數結合公務人員終身學習制度，規劃公務人員終身學習時數一定比例須以數位學習方式達成，並視情形逐年檢討調整，以促使公務人員充分運用數位學習。數位學習輔導及規劃人才培訓 （五）規劃訂定每年最低數位學習時數 行政院人事局、各主管機關及其訓練機構 各主管機關 行政院人事局、 視各機關數位學習推動成效，研議規範每年最低數位學習時數 三、推廣階段（本階段得視實際需要與發展階段同步實施，
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1162.
- 標題：
- 農村再生培根計畫執行注意事項
- 資料來源：
- 水保法規資料庫
- 發布日期：
- 2009-11-27
- 內容：
- 少於百分之七十者不予計入課程時數(五)核心班培訓社區於社區內操作僱工購料或活化活動實作課程，少於上課人數之百分之七十，少於百分之七十者不予計入課程時數。(六)社區開班需包含本署指定之核心課程，觀摩研習課程超出五小時部分者，不計入課程時數。(三)核心班：二十四小時課程，包含六小時操作僱工購料或活化活動實作課程，實作課程超出六小時者，不計入課程時數。(四)再生班：十二小時課程。核心班培訓社區現場實作輔導，每節每次課程以三小時為限，超出三小時之時數不計入課程時數。
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1163.
- 資料來源：
- 水保法規資料庫
- 發布日期：
- 2009-03-31
- 內容：
- 得經用人組織同意後以公假方式辦理，惟其總時數以不超過四十八小時為原則。需要報名參加政府機關辦理之訓練課程及相關測驗， 得經用人組織同意後以公假方式辦理，惟其總時數以不超過四十八小 時為原則。因工作需要報名參加政府機關辦理之訓練課程及相關測驗，得經用人組織同意後以公假方式辦理，惟其總時數以不超過四十八小時為原則。人員因工作需要報名參加政府機關辦理之訓練課程及相關測驗，得經用人組織同意後以公假方式辦理，惟其總時數以不超過四十八小時為原則。
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1164.
- 資料來源：
- 水保法規資料庫
- 發布日期：
- 2002-04-26
- 內容：
- 得由員工根據個人需要自行選擇上、下班時間，惟全天上班時數不得少於八小時。得由員工根據個人需要自行選擇上、下班時 間，惟全天上班時數不得少於八小時。彈性時間」得 由員工根據個人需要自 行選擇上、下班時間，惟 全天上班時數不得少於 八小時。全體員工均需到公服 勤，「彈性時間」得由員工根 據個人需要自行選擇上、下 班時間，惟全天上班時數不 得少於8小時。
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1165.
- 資料來源：
- 水保法規資料庫
- 發布日期：
- 2000-01-26
- 內容：
- 十六、推(挖)土機作業費，應由施工單位(含縣市政府)各現場工作人員依實際施工時數負責按月收繳分局帳戶，並發給收據。土機作業時，施工單位負責現場之工作人員應赴現場（如因故離開時，可請施工地農友協助）導施工，以策機械及人員之安全，並從事作業時數及施工品質之簽證事宜。