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  • 1.
    題:
    性別平等工作小組113年第1次會議
    資料來源:
    性別平等專區
    發布日期:
    2025-02-10
    容:
    63 考核項目 配分 分數 同組平 均得分 一、基本項目。 30 26.81 考核項目 配分 分數 同組平 均得分 (四)性別影響評估辦理情形。
  • 2.
    題:
    臺中分局場「企業誠信暨採購廉能座談會」成果
    資料來源:
    廉政專區
    發布日期:
    2024-10-22
    容:
    3分,而全球五百大企業,平均得分只有3.8分,顯示企 業透明度還有很大的進步空間,而要辨識企業是否有誠信,可 以從企業是否遵守承諾、坦承錯誤、有強烈的倫理守則及努力 建立並維持信任上看出,
  • 3.
    題:
    臺北分局場「企業誠信暨採購廉能座談會」成果
    資料來源:
    廉政專區
    發布日期:
    2024-10-22
    容:
    3分, 而全球五百大企業,平均得分只有3.8分,顯示企業透明度還有很 大的進步空間,而要辨識企業是否有誠信,可以從企業是否遵守 承諾、坦承錯誤、有強烈的倫理守則及努力建立並維持信任上看 出,
  • 4.
    題:
    南投分局場「企業誠信暨採購廉能座談會」成果
    資料來源:
    廉政專區
    發布日期:
    2023-06-07
    容:
    3分, 而全球五百大企業,平均得分只有3.8分,顯示企業透明度還有很 大的進步空間,而要辨識企業是否有誠信,可以從企業是否遵守 承諾、坦承錯誤、有強烈的倫理守則及努力建立並維持信任上看 出,
  • 5.
    題:
    水保局南投分局 110年「企業誠信暨採購廉能座談會」成果
    資料來源:
    廉政專區
    發布日期:
    2023-06-01
    容:
    3分, 而全球五百大企業,平均得分只有3.8分,顯示企業透明度還有很 大的進步空間,而要辨識企業是否有誠信,可以從企業是否遵守 承諾、坦承錯誤、有強烈的倫理守則及努力建立並維持信任上看 出,
  • 6.
    題:
    水保局臺中分局 110年「企業誠信暨採購廉能座談會」成果
    資料來源:
    廉政專區
    發布日期:
    2023-06-01
    容:
    3分,而全球五百大企業,平均得分只有3.8分,顯示企 業透明度還有很大的進步空間,而要辨識企業是否有誠信,可 以從企業是否遵守承諾、坦承錯誤、有強烈的倫理守則及努力 建立並維持信任上看出,
  • 7.
    題:
    水保局臺北分局 110年「企業誠信暨採購廉能座談會」成果
    資料來源:
    廉政專區
    發布日期:
    2023-06-01
    容:
    3分,而全球五百大企業,平均得分只有3.8分,顯示企 業透明度還有很大的進步空間,而要辨識企業是否有誠信,可 以從企業是否遵守承諾、坦承錯誤、有強烈的倫理守則及努力 建立並維持信任上看出,
  • 8.
    題:
    採購稽查小組稽查紀錄
    資料來源:
    行政透明專區
    發布日期:
    2022-10-05
    容:
    13 招標 階段附表一「廠商服務建議書評選 表」之「不合格廠商之評選意 見」欄,對照表註說明4:「投 標廠商須總平均得分達75分 (含)以上,方列入優勝廠商。
  • 9.
    題:
    農業部農村發展及水土保持署委託服務作業程序
    資料來源:
    水保法規資料庫
    發布日期:
    2001-09-27
    容:
    7 2 總平均得分 86.7 85.8 87.9 總 序 數 11 20 11 優勝序位 1 3 1 不合格廠商之評審意見 總評選結果 (7 2 總平均得分 86.7 85.8 87.9 總 序 數 11 20 11 優勝序位 1 3 1 不合格廠商之評審意見 總評選結果